Нефть Brent
$88.02
-0.45%
2Более 500 молодых педагогов работают сейчас в системе образования Омска. В этом году в школы пришли 80 выпускников педагогического университета, 15 – ОмГУ им. Ф.М. ДОСТОЕВСКОГО, 6 – СибГУФКа и 20 – из других вузов. Еще около 100 человек – это выпускники средних профессиональных учебных заведений. Поддержка молодых учителей станет одной из тем обсуждения на аппаратном совещании у мэра города Омска в понедельник, 10 декабря 2007 года.
Молодые педагогические кадры – острая современная проблема. Далеко не всегда и далеко не все выпускники вузов идут работать в образовательные учреждения. Одна из причин - низкая заработная плата. Городской администрацией разработана система мер поддержки молодых учителей. Благодаря этим мерам в учреждения образования Омска каждый год приходят около 200 молодых учителей.
Для повышения профессионального уровня молодых специалистов и поддержки талантливых учителей с 1996 года ежегодно в Омске проводится конкурс молодых учителей «Открытие». Его программа - урок, защита педагогической идеи, решение педагогической ситуации - помогает им быстрее адаптироваться к профессии. Участие в конкурсе позволяет молодым специалистам пройти и аттестацию, благодаря чему увеличиваются их квалификационный разряд и зарплата.
Мэрия совместно с профсоюзами округов Омска проводит смотр-конкурс педагогических коллективов по работе с молодыми педагогами, где изучается система работы и проводится собеседование со специалистами.
Для помощи преподавателям создан городской Совет молодых учителей, куда входят участники конкурса «Открытие». В начале учебного года Совет проводит традиционную встречу с молодыми специалистами, которые только пришли работать в школу. Постоянно проводятся рейды «Как живешь, молодой учитель?», в которых изучаются условия, созданные для молодых педагогов, им оказывается помощь.
Методисты городского Центра творческого развития и гуманитарного образования «Перспектива» регулярно организуют для молодых учителей мастер-классы заслуженных педагогов.
Молодым преподавателям оказывается и финансовая поддержка. Так, в 2007-2008 учебном году в образовательные учреждения Омска пришли работать более 220 молодых специалистов, 84 из них уже получили единовременную денежную выплату.
Большой проблемой в сфере образования по-прежнему остается нехватка воспитателей в детских садах. В настоящее время в Омске 162 вакансии воспитателей, а на работу в садики устроились только 18 молодых специалистов.
Некоторые выпускники работают не по специальности, поскольку практически нет вакансий для теологов, учителей - логопедов, дефектологов. Также мало вакансий для педагогов - психологов, социальных педагогов, учителей труда, химии, биологии, русского, немецкого и французского языков. Сейчас больше всего школам города необходимы учителя музыки, английского языка, технологии, преподаватели ОБЖ и старшие вожатые. Все эти проблемы городская администрация намерена постепенно решать.
